隨著公司新員工人數(shù)不斷增加，5月24日，人力部牽頭組織對(duì)業(yè)務(wù)部及導(dǎo)游部的新進(jìn)員工進(jìn)行禮儀培訓(xùn)，培訓(xùn)采用“老員工帶新員工”的方式，主要就形體、站姿、走姿、蹲姿等方面進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，并取得了良好的效益。